最新单位自查报告收藏十四篇

时间:2023-09-13 09:25:27

撰写报告我们可以从哪些方面入手?为了将某个阶段的工作内容表现出来,报告的使用频率呈上升趋势。在写总结报告时,必须注意发掘事物的本质及规律,栏目小编为您准备的“单位自查报告”能够给您带来收获,请认真阅读同时也不要忘记将其收藏!

单位自查报告 篇1

针对存在的问题,我们将积极采取措施,迅速整改,力求早日见效,力求队伍素质有明显提高,力求思想上有明显进步。

1、解放思想,加强学习,坚持改革创新。要在工作中不断加强政治业务学习和理论研究,深入调研,通过思想的解放和观念的更新,把理论学习的成果转化为工作的思路和对策,创造性地工作,不断开拓工作新局面。在科室内形成比、学、赶、帮、超的学习氛围,建设学习型科室。要创新工作思路、工作领域、工作载体和工作方法,使企业科各项工作不断创出新特色、取得新突破、获得新绩效、达到新水平。

2、加强效能建设、廉政建设。在思想上牢固树立“廉洁从政、勤政为民”的意识,把建设廉政、勤政、务实、高效的科室作为一项重要工作来抓。加强制度建设,梳理工作流程,确保按规章制度办事,尽量简化工作程序,该办能办的事快办办好,转变作风,工作细致耐心,谦虚谨慎,不骄不躁,更好地为领导、为单位服务。坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象在我科发生。坚持深入基层、深入企业,调查研究,强化资金监管,提高资金使用效益。

3、加强队伍建设,提高干部素质。以提高能力为核心,进一步量化目标,明晰职责,完善各项内部管理制度。增强科室人员纪律观念,鼓励和引导科室人员营造积极进取、求实上进、奋发有为的良好氛围,弘扬精益求精,增创一流的优良作风。

我们要以这次“转变作风、优化环境”集中整治活动为契机,做勤于学习,学以致用的表率,做心系群众,干事创业的表率,做发扬民主,廉洁从政的表率,做克己慎行,情趣健康的表率,全面提升行政能力,提高作风建设水平,努力推进企业科工作再上一个新的台阶。

单位自查报告 篇2

1、进一步完善节能的组织、管理体系,不断完善能源组织机构,能源管理制度,明确各部门管理的职责,严格执行能源的考核制度,创新节能工作思路、加大节能改造措施工作力度

2、加强和提高能源计量器具的配备和管理,提高能源管理的方法;大力推进节能自愿协议工作。

3、加大节能技术改造及节能工作管理,对技改项目必须采用先进的节能工艺、节能设备。

4、加强对能源管理人员及重点用能设备进行节能培训,学习相关企业先进的节能经验,对现有系统进行优化,寻找有效的节能措施,并组织实施、

单位自查报告 篇3

市审计局:

为贯彻落实市政府《北海市进一步清理拖欠民营企业中小企业账款工作方案》要求,根据《广西壮族自治区北海市审计局专项审计调查报告》(北审报〔2019〕38号),结合市国资委实际,扎实开展清理拖欠民营企业中小企业账款工作,现将工作进展情况报告如下:

一、工作开展情况

清理拖欠民营企业中小企业账款工作,是党中央、国务院作出的一项重大决策。自开展清欠工作以来,市国资委作为市清理拖欠民营企业中小企业账款工作领导小组成员单位,领导非常重视,认真开展相关工作。

1、按市政府工作部署,专门召开了领导班子扩大会,商讨如何督促企业加快清偿欠款,组织清欠小组下到企业,逐一了解各个企业的欠账情况。

2、及时转发了自治区、北海市做好清理拖欠民营企业中小企业账款工作方案,先后印发了《北海市国资委关于贯彻落实清理拖欠民营企业中小企业账款有关要求的通知》和《北海市国资委关于进一步做好清理拖欠民营企业中小企业账款工作的通知》,要求各监管企业采取有效措施积极推进清理拖欠工作,确保将市拖欠办部署落到实处。

3、组织各监管企业及时报送拖欠账款情况和台账资料。

4、积极配合市审计局开展专项检查,组织各监管企业对拖欠账款情况进行再梳理、再细化摸排,查漏补缺,建立起完善的清欠台账。

5、督促涉欠企业结合实际,合理制定还款计划,明确还款时限和措施,确保尽快“清零”,并要求监管企业严格落实主体责任,做到应付尽付,账款清楚。

二、拖欠账款和还款情况

根据监管企业排查摸底情况,结合市审计局专项检查进行梳理统计,北海市国资委监管国有企业涉及拖欠民营企业账款问题共5户,拖欠金额共计9675.16万元。经过努力,截至2019年10月12日,已还账款6705.32万元,剩余欠款2970.30万元。其中已全部清偿欠款的企业有城投公司,旅游集团,国储粮3户。仍存在拖欠账款的企业还有银投公司和市场中心(集团)两户,剩余欠款拟于2020年清偿完毕。

特此报告。

单位自查报告 篇4

一是个别企业(指**公司)人员流动性较大,统计人员不稳定。新上岗人员无统计职业资格证、业务生疏;甚至因业务手续交接不严格,造成统计档案资料缺失、不完整,业务衔接不上。

二是部分企业(主要指由原各基层国有粮食购销企业改制后注册成立的民营性质的14家企业)因故未能正常开展经营,虽有企业之名、但无经营之实,经营业绩空白,所以,未能正常报送相关统计(月)报表。

三是非国有企业的统计工作有待进一步规范。限于企业负责人的管理决策意识、统计人员的业务水平及其他一些原因,相对来说非国有粮食经营企业的统计工作有待进一步规范。主要表现在:一是部分单位有关粮食收购、销售等码单制作不科学、填写不规范、传递不合理、归集整理不及时、不完整,或因其他人为原因,造成查对核实困难。其统计数据的全面性、准确性无法核定;二是对有关企业从粮食交易市场竞买的临储小麦或不完善粒超标小麦等政策

性粮食,《交易细则》中虽有诸多明确的监管要求,但实无有效的监管手段;何况有关的竞价交易信息不能及时准确全面地通报给基层粮食行政管理部门,掌握不到企业的“底细”,这部分粮食究竟有多少真正落实了政策要求很难下结论。

四是由于粮食流通环节多,难免出现诸如甲从农户收购了粮食已作了(从生产者直接收购)统计上报,尔后销给了某粮食经营或加工企业乙,乙再作(从生产者直接收购)统计上报这样的重复统计等问题。

五是目前沿用的最低收购价粮食(数量包干)管理制度过于死板,有关损耗不能正常核销,出现了事实上的“账实不符”。

对以上个别企业存在的统计人员无职业资格(指**公司、**公司)的问题,已责成企业限期送学取证;对部分单位统计台账记载中出现的不规范等问题,当场作了指导纠正;对因搬迁不慎(指**公司)、业务交接不严格(指**公司)等导致档案资料丢失不全的,要求企业加强管理,避免类似事件的再次发生。同时,要求所有企业的统计人员要积极加强统计法规政策和统计业务及电脑应用等知识的学习,努力提高统计工作水平。

单位自查报告 篇5

4月16日上午,我项目部召开紧急会议部署消防安全自纠自查工作。项目经理××主持了会议,总工××、副经理××、安全部部长××以及工程部、质检部、材机部等各部门领导和主要人员一同参加。郭经理在安排消防安全自纠自查工作时强调,要建立消防安全及应急长效机制。

一、高度重视、把安全隐患消灭在发生之前

各部门、各工区要高度重视,加强组织领导。要以“施工安全重于泰山,人民生命财产高于一切”的责任感,狠抓安全工作的落实。项目经理亲自率队开展检查,切实细化安全责任,层层分解职责、明确标准规范,真正做到把消防安全责任督促落实到每个岗位、每个工作环节、每个责任人员,把安全隐患解决和消灭在发生之前,确保施工安全万无一失。

二、监管到位、将安全落到实处

学校成立以学校主要负责同志为组长的五个值日检查小组,每天全面负责检查学校的各项工作,把安全工作作为其中一项重要内容,纳入单位、班级百分考核;学校专门成立校委会成员为组长、学校全部男教职工参加的夜间值班巡查小组五个,具体负责夜间安全保卫、消防值班,脱岗者从学期考评中严厉扣分;出现问题追究有关人员的责任。分别配备了灭火器、消防沙、专用水管,并做到定期养护、管理好各室配备的防火器械,对存在的老化线路及时更换。制定了灭火和应急疏散预案。

三、安全检查、发现问题就地整改

各工区迅速开展了消防安全自查。自查重点是施工现场,拌和站、易燃易爆物品及设备设施、油库等重点部位,所有办公场所、职工食堂、宿舍。防患于未然。

自查自纠的内容主要集中在消防及安全制度、规范是否健全,安全管理和检查记录是否完整,消防通道是否畅通,消防设施是否完好有效。

为了进步加强消防安全意识和消防法制观念,全面提高建筑工地抗御火灾的能力,预防火灾事故的发生,根据《建设工程施工现场消防安全技术规范》(GB50720-20xx)和江门、蓬江两级住建局及安监站下发的有关消防安全文件的要求,从20xx年元月12日起再开展了新一轮消防安全自查工作,不放过任何一个漏洞。

及安全培训,查找各类安全薄弱环节,不足的整改,检查中发现的问题马上进行了整改,直至符合要求;问题不能短期解决的。

消防设施操作员、巡防员”的培训,三人均以优异的成绩获得毕业证书。最后是加强消防安全演习,锻炼队伍的应急处理能力。我司在平时非常注重员工的军事训练,切实提高消防队伍的实际作战能力。在11月9日的消防安全宣传日。

四、重点投入、主要场站增强配备专人看管

针对各工区施工现场及油库和拌和站等重点消防部位加大安全防范投入。我司全体员工的消防意识有了明显的加强。我司将以此次自查为契机,切实落实消防安全责任,进一步消除安全隐患,建立更加完善的消防安全长效机制,逐步提升我司的消防安全管理水平。

五、其它

所以不涉及民爆物品的安全自纠自查情况。重安全、保平安“是本会所长期坚持抓的一项重要工作”为确保本会所全部人员的安全,我们牢固树立了安全第一、责任重于泰山的观念,本会所自20xx年09月份开业以来、经过多次参加国家政府及相关部门的培训。认真履行了,由政府统一领导、部门负责监管、单位全面负责“做到人人防火、人人有责、人人负责,提高全体员工的安全意识,根据消防对组织培训的内容。

单位自查报告 篇6

(一)思想观念方面。思想不够解放,工作不够大胆。干事业、谋发展的拼闯精神和责任意识不够强烈。工作方法机械,满足于认真完成单位领导交给的任务,但工作中存在着习惯于循规蹈矩、按部就班工作,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方法去做开创性的工作。

(二)工作纪律方面。一是由于平时没有严格执行考勤制度,科室人员存在有迟到、早退、不及时请假等现象。二是不能严格执行廉洁自律有关规定,在与服务单位接触中,碍于面子问题,有时还存在吃请现象。

(三)工作作风方面。通过认真剖析,发现我科人员在工作作风方面存在工作作风不够扎实,存在消极、懒惰等问题。一是责任感不强。由于工作越来越繁重,人员不足,大家疲于应付,有时认为完成必要的工作任务就行了,对自身要求不高,有的工作落实不及时、不到位,只求过得去,不求过得硬。满足现状,被动地接受任务多,主动想事、干事少;忙忙碌碌多,工作成果少;按上级意图干事多,出主意当参谋少。缺乏大胆创新,争创一流业绩的思想。二是主动性不够。由于事务性工作多,主动调查研究不够,对企业情况吃不透,缺乏第一手资料,不能很好地为领导当好参谋。

(四)工作效率方面。服务意识淡薄,主动服务、热情服务方面还欠缺;在执行业务限时办结制方面,存在超时办理现象,办事效率有待提高。

三、原因分析

我科存在以上问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,主观因素占很大成份。

一是学习流于形式。平时虽然经常参加各类学习,但思想上未引起高度重视,学习目的不够明确,为学习而学习,使学习变得形式化、教条化。学习时缺乏思考,没有深刻领会精神实质,理论与实际脱节,没有发挥理论对实际工作的指导作用,没有严格的学习计划,缺乏持之以恒的自觉性,在研究新情况、分析新形势、解决新问题方面努力不够,想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,站得不高,看得不远,思想境界也没有提升更高的层次。

二是工作动力不足。认为工作忙、事情多,时间总不够用,自己只要尽心做好本职工作就行,满足于服从领导分配、完成上级交办的任务,而不是积极主动、创造性地开展工作,更没有主动、热情地与企业、服务对象多交流、多沟通,在工作动力机制方面还有一定缺陷。

单位自查报告 篇7

xxxx年5月份之前,公司无专门的档案室,公司档案由总经办和各部门相关人员兼职管理,现保存了20xx―20xx年自建立以来的党群、行政、财务、业务、人事、企划等类型档案。在档案管理工作中,公司

不断完善档案管理的各项规章制度,先后制定了《安徽中远物流文书档案管理规定》包括企业文件材料归档办法、企业档案分类编号办法、档案保管、库房管理规定、档案利用、档案保密规定、档案鉴定销毁规定、特殊载体(声像、实物)管理办法、会计档案管理办法、业务档案管理办法。档案管理由总经理办公室文员兼职管理,各部门业务档案由部门专人负责管理,为提高公司兼职人员档案管理能力,公司首先对相关兼职档案管理人员进行公司相关档案管理办法的培训,又根据xxxx年区域下发的《上海中远物流有限公司(中国上海外轮代理有限公司)文件档料归档范围和保管期限的规定》进行文件档案管理培训,公司各部门兼职档案管理人员的专业知识得到进一步提升。在公司领导对档案管理的高度重视下,安徽中远物流目前档案管理水平较以前已经很大的提升,但是目前公司档案室处于正在组建中,管理水平较规范化的档案管理还有相当大的差距。

单位自查报告 篇8

为切实抓好安全生产隐患排查整治工作,为全面贯彻落实卫生系统安全生产的重要,确保安全生产各项工作任务落实,根据左权县卫生局《关于对各医疗卫生单位安全生产进行督察的通知》的要求,我院安全生产委员会认真组织学习,逐条领会,严格按要求认真排查,解决存在的问题,结合我院实际,现将排查工作汇报如下:

一、加强,提高认识。

医院由院长及有关科室负责人组成联合检查组,对医院各个部门进行安全大检查。为了抓好此项工作的有效落实,院积极带头,认真学习,安排部署,统一,提高认识,在全院树立“安全第一”的观念,以对、对国家和对人民极端负责的,坚决贯彻上级的指示和要求,把做好保护人民群众生命财产安全工作放到至关重要的位置,高度警觉,采取有效措施,切实做好医院安全生产工作,坚决防止事故的发生,全力维护医院各项工作的顺利开展,努力营造一个良好、稳定的就医环境。

二、成立组织,层层落实安全生产责任制。

安全责任重于泰山。院高度重视安全工作,并成立了安全生产小组,院长任组长,副院长任副组长。我院始终把安全生产列为“一把手”工程,摆在重要议事日程,主要亲自抓,分管具体抓,各岗位专业一起抓,形成了齐抓共管的局面。并从加强学习,提高认识入手,全面提高我院职工对安全生产工作重要性的认识;及时传达上级关于安全生产的指示,经常利用本系统所发生的安全事故案例来教育大家,特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实。通过学习,使全院职工认识到,安全生产是一项重要的细致的工作,稍有马虎,即可能酿成事故,从而进一步加强了从业人员自我保护能力。

三、立即行动,认真开展安全工作大检查。

认真检查医院安全工作的漏洞和隐患,重点对门诊、住院部病房、疏散通道、压力容器等进行了全面、深入、彻底、细致的安全检查,对检查出的隐患加强监督,限期整改,逐一落实。对重点部位做到定人、定责、定措施,坚持全院性的消防安全工作月检查,使医院防火安全工作检查形成经常化、制度化,保证及时发现问题及时进行整改。此外,我院还对重大仪器设备进行检查,并做到经常性的按时养护,确保各种设备安全运行。

1、年2月6日我院安全生产委员会组织相关人员对卫生院重点安全要求范围进行自查,先后对。

①供电供水设施,高压消毒锅等设施设备;

②放射科设施设备;

③毒麻药品管理;生物安全管理;消毒隔离;

④门诊、住院部、防保科聚集场所;

⑤药房;

⑥会议室等科室进行检查,特别是供电系统保养,共水等设备设施,确保正常运转。

2、医院安全委员会组织健全,建立了安全生产组织,配备了安全人员和责任明确,建立了安全生产管理制度,以及安全生产教育、培训、检查、奖惩制度,门诊、急诊等人员聚集场所安全,防火设施完好,疏散通道畅通,组织全院职工参加消防知识专题讲座,提高职工的消防意识,增强了火灾急救处理的能力,为杜绝消防安全隐患起到了积极的作用;向到我院就医的病人及陪护者发放控烟宣传材料,门诊、病房等病人聚集场所成立禁烟管理小组,科室主任、护士长负责组织本科室人员对在病房和走廊内吸烟的病人及陪护者进行监督和劝诫工作。及时发现安全隐患,有效遏制事故发生。

3、加强财务安全,完善财务管理制度,确保医院帐单及现金安全。

4、抓好医疗安全。院及时召集各业务科室负责人围绕“以病人为中心”这个主题进行医疗安全专项活动专项研讨,统一,提高认识,组织开展全员医疗质量教育,提高医疗安全意识,医管组织在全院广泛开展检查,落实医疗管理制度与操作规程规范,严查质量环节,清除安全隐患,为人民群众和谐、安全的就医环境。四、存在的问题

1、个别科室下班未关水、关电、关门,存在隐患。

2、个别科室部分开关及电器损坏,存在隐患。

3、由于场所限制,就医环境拥挤。

四、整改措施

1、下班人员做好关水、关电、关门。

2、积极修理更换损坏电器确保安全用电。

3、疏导患者就医,确保优良就医秩序。

结合检查活动,积极开展全院医疗安全教育,提高医疗安全意识,并进行自查,组织召开全院各科室人员和各村卫生所负责人会议,对自查情况进行汇总,对存在的安全隐患进行整改,力争为人民群众和谐、安全的就医环境。通过自查,提高了安全生产的意识,明确责任,确保五到位(责任到位、措施到位、医疗救援到位、急救药品到位、应急物资到位),加强节假日、急诊、病房的值班力量,严格执行安全生产值班和干部带班制度。

单位自查报告 篇9

今年来,我街道安全生产工作在区委、区政府的领导下,在区应急管理局及职能部门的指导下,把安全生产工作作为社会稳定的一项大事来抓,加强组织领导,落实安全生产目标,今年来我街道未发生重大安全生产事故。现将安全生产工作自查报告如下:

一、工作开展情况。

(一)强化组织领导,压实工作责任。

一是强化责任意识。成立了以街道党工委书记、办事处主任为双组长,分管领导为副组长,各村(社区)支部书记、相关站所负责人为成员的领导小组,明确各自职责责任,形成主领导要亲自抓,分管领导具体抓,各部门配合抓的工作格局;

二是强化安排部署。以党工委会、干部职工大会、安全生产专题会、周例会等形式,把学习安全生产知识贯穿工作始终,认真分析街道安全形势,提出具体对策,列出整改清单,抓实整改措施,确保工作有序推进和落到实处;

三是强化理论学习。注重加强理论学习、提高实践本领,采取以主要领导带头学、干部职工跟着学,为有力有序推动各项工作打下坚实基础。今年以来,通过党工委理论中心组、党工委会议学习安全生产有关精神9次;

四是强化工作措施。按照安全生产“三管三必须”的要求,印发XX街道防汛抗旱工作实施方案》《XX街道重点行业领域大排查大整治工作实施方案》《XX街道2021年防风险遏事故保安全暨安全生产专项整治三年行动集中攻坚实施方案》以及重大节假日安全生产等一系列工作方案,把安全生产责任落实到人,确保各安全生产领域有具体部门管、具体人员抓,形成齐抓共管,横向到边、纵向到底的局面。

五是强化企业主体责任。组织辖区企业开展安全生产各类培训5次,与辖区企业签定安全生产和消防安全工作目标责任书180余份,对落实企业主体责任提出具体要求、明确工作目标,按照安全生产专项整治三年行动工作要求动态更新“两个清单”,逐步建立健全“三个清单”,加强安全隐患排查整改。

(二)强化基础建设,提升群防群治。

一是强化网格化管理。按照村(社区)、物业管理、行业领域分片划定安全生产网格,明确网格管理人员、职责和任务,划分村级网格8个,有网格员132人,形成横向到边、纵向到底、责任明确、监管到位、服务及时的安全动态管理网络体制;

二是强化队伍建设。以村(社区)为单位,以基层组织建设为依托,以网格化管理为载体,以智能化建设为手段,街道组建1支应急救援队伍,在村(社区)组建起8支义务应急救援队,在街道范围内建立了群防群治队伍,全面提升了基层应急救援防控体系;

三是强化阵地建设。依托XX综治中心建立起1个基层应急调度中心,以XX应急调度中心为平台全面调度各村(社区)工作开展、值班值守情况,形成统一指挥、统一调度的应急救援指挥体系;

四是强化应急准备。规范建立微型消防站6个,采购灭火器200具、应急手电筒150把、灭火拖把200把、反光锥桶1000个、水胶鞋200双、铁锹200把、沙袋1000个等应急装备和防汛救灾物资。

(三)强化隐患排查,狠抓责任落实。

一是部门联动,形成合力。对辖区危险化学品和烟花爆竹、非煤矿山、道路交通、校园安全、旅游景区、地质灾害点等14个行业安全生产工作开展隐患排查和整改,按照“专家诊断隐患、企业落实整改、部门抓好督办”的原则,对各领域安全生产工作“把脉问诊”,对诊断出的重大安全隐患,限期整改,跟踪督办。截至目前,共开展排查170余次,排查出问题隐患89条,整改完成89条。

二是整合资源、形成合力。依托网格员利用“应急管理网格化”APP、“黔小消”APP对九小场所、地质灾害隐患点、通村通组公路、老旧危房、森林防火、山塘水库等开展隐患排查,确保线上动态录入,线下隐患整改。截至目前,动态录入信息900余条,道路交通隐患4条,已上报区交通运输局,完成整改2条,正在整改2条。

三是严格整改、形成闭环。在排查出隐患后,明确企业整改责任、整改时限,避免事故隐患“视而不见”、“查而不治”、“久病难医”,制定合理有效的隐患治理方案,确保隐患治理措施落到实处,同时确保隐患治理中不产生新的事故隐患。

(四)强化责任分解,防范溺水事故。

一是制定出台《XX街道防溺水综合治理工作方案》,明确当前及今后预防青少年溺水工作重点及各责任单位的工作任务,建立健全了定期检查和日常防范相结合的管理制度,切实做好防溺水宣传教育工作;

二是对辖区内所有学校开展法制教育以及防溺水知识宣讲,督促学校通过开展“防溺水”安全主题班会,传授学生一些自防自救的知识,深化防溺水安全教育,提高学生自防自救能力,同时做好学生去向跟踪管理工作;

三是明确各村(社区)安排专人每天对山塘水库、池塘、河流等重点水域开展巡查排查,并对发现游泳人员进行及时劝阻,劝离水域。目前共开展学校夏季防溺水宣传教育32场次,主题班会全覆盖,开展重点水域巡查排查160余次,有效避免了溺水事故发生,为确保学生安全打下坚实基础。

(五)强化宣传教育,努力营造氛围。扎实开展安全生产“五进”宣传工作,进一步提升公众安全防范意识、应急意识与自救互救能力,为街道安全生产工作打下坚实的群众基础。同时,充分发挥微灯塔、天翼大喇叭、各村(社区)、企业微信群、LED屏等多形式多渠道开展安全生产宣传,截止目前共开展“五进”宣传320次,发放致辖区居民的一封信、冬季取暖安全知识、夏季防溺水、防地质灾害等宣传手册25000余份,张贴海报5000余份,悬挂横幅150条。

二、存在的问题

一是学习理解上有差距。存在学用结合不紧密的情况,工作上局限于按照上级安排部署执行,按部就班,没有立足实际进一步细化措施。

二是安全监管难度大。辖区产业结构复杂,高危行业多,企业安全基础及管理水平不高,从业人员流动性大,人员素质参差不齐,未能对部分企业进行经常性监管。

三是易地扶贫搬迁安置点基础设施不完善。易地扶贫搬迁安置点存在消防栓未通水,未配备消防灭火器,电梯未年检、底坑大量积水等问题,存在一定安全隐患。

四是人员不足的问题。街道安全生产形式复杂,监管对象点多、面广、量大,目前街道安监站有2人,从事安全生产工作人员严重不足。

三、下一步工作计划

(一)持续加强理论学习。将进一步强化对安全监管干部、企业负责人、安全管理员的安全意识的培养与提升。

(二)持续加强整治力度。深入开展安全生产专项整治三年行动工作,全面推进专项整治,对所有行业领域、所有生产经营单位和人员密集场所开展“拉网式”“地毯式”大排查,对排查出的隐患分类梳理、深入研究,健全问题隐患和制度措施“两个清单”,突出做好道路运输、危化品、非煤矿山、建筑工程、城市建设、工贸企业、危险废物、特种设备、旅游安全、地质灾害等专项整治,做到问题没处理决不放过、措施没落实决不罢休、隐患没消除决不收兵。

(三)持续加强分析研判。结合各行业领域特点,及时召开分析研判会,坚持每月调度,及时了解重点关口、重大风险点的风险动态,总结提炼经验做法,切实加强安全风险管控。

(四)持续加强联合执法。统筹各站所开展联合执法,加大对风险隐患的辨识度,充分发挥村(社区)干部作用,落实好监管责任,强势推进安全生产专项整治三年行动工作,真正做到责任落实、监管到位。

(五)持续加强设施完善。继续加大对上政策和资金争取力度,加强与区直部门和建设施工方沟通协调力度,通过召开联席会议等方式,明确责任清单,对搬迁社区基础设施和公共服务设施不断提升完善,及时消除安全隐患。

安全生产责任重于泰山,下步,我街道将以安全生产专项整治三年行动为契机,按照区委、区政府决策部署,进一步增强忧患意识,树牢底线思维,切实抓好街道安全生产各项工作,确保街道安全生产形势持续向好。

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