时间：2023-09-02 18:22:44
尊敬的校领导：
您好！
对我此次的无故缺岗，我在此表示深深地歉意！ X月X日，本来是我的轮休日，学校开运动会安排了XX工作。近来家务比较繁忙再加上那天情况又比较紧急，既要照顾住院看病的老人又要照顾急需上医院看病的孩子，未向学校提早办理请假手续，期间也没有积极向领导进行联系请示，就擅自没有到岗，违反了学校的规章制度，造成了岗位上出现空缺，给学校带来了没必要要的麻烦，同时影响了学校运动会的正常运行。就以上这类过失行为，我感到很内疚，事后也没有及时联系学校领导及老师引发你们的担心，真的很惭愧。在这件事以后，我已充分熟悉到了错误。
作为一位新员工老教师，我的工作正是我立足于这个社会之本，这份工作同时也是实现我个人社会价值、人生价值的主要体现。而我却由于琐碎事情缺岗，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样冒然的不来工作，我的行为存在严重的过失。此时此刻，我深入熟悉到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份工作的不负责。
另外，我也看到了这件事情的不良影响，假如在各自的岗位上，大家都像我一样自由涣散，那怎样能把工作做好呢？同时，假如在我们这个集体中构成了这类目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们学校的发展和兴旺将无从谈起。
通过反思这件事，我也熟悉到，做事要对自己、对工作负责。也同时非常感谢学校领导对我所犯失误的及时批评，我愧对领导的关心和期看，希看校领导能给我改过自新的机会，我会化悔恨为气力，在今后的工作中会更加努力，请关心、爱惜我的同事和领导继续监督帮助我改正缺点，使我的工作获得更大的进步！为了在思想上真正熟悉自己的不足，我在此进行了十分深入的反思和检讨，希看领导、同事批评指正！
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20XX年X月X日
尊敬的领导：
您好！
我并不是一个初入职场的小孩子，我已经是个在职场上摸爬滚打了这么多年的成年人了，我知道不管是在哪个，哪个行业，哪个职位，都应该遵守的职场规矩，遵守公司的所有的规章制度，遵守上班纪律，但是我却在上班的时候用手机看视频，对此我感到很羞愧，也很抱歉。
对于已经发生的错误我没办法去挽救了，但是未来的日子掌握在自己手里，我会以这件的惨痛的教训来提醒自己，不要再犯像今天这种错误，也请领导能够相信我。
今天之所以会在上班的时候看视频，有很大的原因在于自己近来的懒散，近来我时常会感觉自己在完成自己基本的日常工作之后，我就会不知道自己要做什么了。所以在今天我也是在完成自己的工作之后，我以为自己没有事情可以做了，所以玩一下手机，看一下视频也是无伤大雅的，就是因为对自己的放松和纵容，所以才会导致自己犯这种错误。不管是谁在进入公司的时候，公司的人事在第一天就提醒过我们，在公司上班的时间是被明令禁止玩手机的，所以不管是自己还是其他同事，犯了这种错误都是会被严惩不贷的。
所以今天我也深知自己犯了一个多大的错误，可是我实在是不想去纠结犯这件事情的原因到底是为什么，我最最重要的就是改变自己现在这种上班的思想和态度，如果不是发生今天这种事情，我还不知道自己现在的上班的状态尽然如此的差，对待工作敷衍了事，每天只管完成自己的工作，不会自己找事情做，还记得以前刚加入公司的时候，我每天不管是事情的多或是少，我都会自己充实自己，在完成当天的事情之后，还会自己给自己找事情做，决不让自己在公司虚度时光，更不会把宝贵的时间就这样白白浪费了，可是现在呢，现在的我不再是以前那个好学谦虚的我了，每天都感觉实在混日子，对工作呢也像是在完成任务，没有任何的享受。
现在回想起来，就感觉自己现在活成了自己最讨厌的样子，所幸的是，发现的早，我还知道自己这样不行，这样不好，知道自己应该改变，所以我应该感到庆幸，以后我也会尽力改变自己这样子的心态，回到以前那个热爱工作，热爱公司的那个我，甚至于要比以前的自己更加优秀，但绝不是继续像现在这样颓废下去，请领导相信我。
检讨人：xxx
20XX年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
我是这次犯下错误的员工xxx，很抱歉我作为一名员工却没有做到我应该做到的事情，非但没有在上班的时间好好的工作，反而做出了这种违反公司规章制度的事情。我的这种行为不单单是影响了我自己的工作，也影响了其他同事的工作进度，更是让公司的名誉得到了损坏。如果这件事情被外界其他公司知道了，他们会怎么看待我们公司，是否会决定我们公司的规章制度不够完善。因此我也希望领导您能够严厉的惩罚我，让我记住这次的教训，也让其他的同事知道犯下这种错误有多么严重的后果，也让我铭记住这次的错误，给自己一个提醒，让我在下回冲动的时候能够想起这次的教训。
在事情发生之后我就对自己的行为进行了深刻的反省，也发现了自己身上的一些缺点和不足之处。我想之所以会出现这种原因还是我自己的脾气问题，稍微遇到一点事情，我就容易被怒气冲昏大脑做出这种不理智的事情。但是我想出现这种问题也不是我一个人的原因，毕竟一个巴掌也拍不响，他也是有着一定的责任的。再事发的时候我想要泡杯咖啡，于是就去泡了。但是再往自己位置上走的时候却不小心滑了一下，导致我把咖啡泼到了他的身上。在我发现这个问题这个我立马就向他道歉了，即便是我和他平常关系并不好但是我也知道这是我的错，所以我并没有说什么，而是立马道歉。但是他也并没有接受我的道歉一直骂我，纠缠我，慢慢的我们的争吵越来越大影响了其他同事的工作。
我也知道这件事情的主要责任在我身上，但是我觉得我的解决措施没有问题，而且当时的我也表示了愿意赔偿。但是，他依然是咄咄逼人的态度，仿佛我做出了什么特别对不起他的事情。我也是念在我们都是同事，平常抬头不见低头见一直压抑着自己的怒气，不动手，尽量和平解决，也是一直在道歉，知道后面他开始骂我我才开始和他吵起来的。现在我也知道了自己的错误，我们作为同事应该做到是互相之间帮助，团结，这样才能够更好的投入到工作当中去。而我们之间的这种状态这是会严重的影响工作。现在我也明白了自己的错误有多么的严重，我愿意承认错误，接受惩罚，也保证以后这种事情绝对不会发生了，请您原谅我。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我今天上班期间做了一件错事，很抱歉，影响到了办公室所有成员的工作，很抱歉，给您添麻烦了，很抱歉，我违反公司的规定了，我现在对于自己的行为是万分的后悔啊，要不是您及时制止，场面真的就不可控制了，作为在您这干了好几年的老员工，上班时间跟同事发生激烈争吵，真的太不像话了，对不起。
我也不知道为什么我们两个就争吵的那么厉害，可能就是因为我们两个人的性格问题吧，都是属于非常的好强的那种，她不想着让着我，我也不想让着她，我们两个人本来是来聊工作的，后来就因为意见不合，就说话渐渐的难听了起来，后来两个人都生气了，就吵起来了，真的很抱歉，让您看笑话了，您说的很对，我们这样跟两个农村妇女对骂有什么区别。被您制止之后，我就渐渐的发现了，办公室的所有同事们都盯着我们，有的是厌恶的眼神，因为我们打扰到他们工作了，有的直接向我们投来有点玩味的眼神，当成看戏了。我顿时觉得自己羞愧难忍，恨不得找个地缝钻进去。就因为简单的一个项目两个人意见不一致，怎么就能争吵起来呢，我真的觉得自己完全没有一个公司职员的样子。
我在经过您的批评之后，我也是反思了自己今天的行为。
团结是公司最重要的东西，什么是团结？就是公司上下齐心协力为公司的发展做贡献，就是团结一致共同迎接困难，完全不是像我们这样因为一点意见不合就吵起来。这次我跟她能吵起来，很大的原因就是我们在之前就看互相不对眼，一直不能和谐相处，我们虽然在同一家公司，但是从来都没共事过，这次我知道您是有意想撮合我和她之间的关系。才会让我们共同负责这个项目，但是我们却是让您失望了，丝毫没有忘您想要的方向去发展，反而丝毫不顾个人形象在办公室吵了起来。两个人相处之道，就是应该多包容别人的缺点短处，多发现别人的优点和长处，这才是我们员工之间的正确相处方式。
领导，这次的事情真的对不起，您放心，我不是死心眼的人，我会借着这次机会，好好的跟她主动道歉，争取换来我们的和解，同是一个屋檐下办公的同事，我也不想这样针锋相对的，我也想跟她好好相处，这样吧，但是她那边是什么态度我就不从得知了，我只能管好我自己，我一定争取和她共同做好这次项目，不辜负您的期望，真的希望您能原谅我。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
尊敬的同志：
您好，xx有限公司在此怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作管理失职的检讨书，自xx事件发生以来，公司从上至下进行了认真的反思和深刻的自剖，公司层高度关注此事，当即从各管理层中抽调人员，成立了XX专案事件调查小组，对该事件的起因和处理进行了细致的调查和研究，深入地反思了公司在日常经营管理工作中的不足，全力以赴填补公司管理漏洞并提出长期可行的解决。在此，我公司谨向各位作出深刻检讨，并将这段时间以来反思结果和补救措施向汇报如下：
通过XX事件，我们认为这表面上虽然是一个偶然事件，但同时也是长期以来公司对业务员管理松散，工作作风不严谨的必然结果。专案调查小组认真地梳理事件经过带来的启示，反思经营活动中相关行为，公司暂缓其它工作，对公司所有业务员进行了一一的邀谈和交流，除了进一步自查是否还有该类事件发生的隐患，也听取了各方的意见和建议。之后，公司各级成员分别作出了自我反省和检讨，对此我们深刻认识到：XX事件的发生，并不只是因为XX为追求销售业绩而产生的恶意竞争事件，也与公司市场竞争道德匮乏、经济活动规则无知是息息相关的。我公司作为一家销售企业，通过销售市场获得生存空间，长久以来过于强调企业追求利益的天然属性，却忽视了企业应当遵守市场经济规则、履行非恶性竞争的不作为义务，导
致了在公司人员管理工作中，特别是在市场业务员中，对于其应当遵守市场经济规则，恪守商业竞争道德缺失了应有的教育和监督，古人有云：君子务本，本立而道生，公司长期以来的认识疏忽和管理空缺成为XX事件产生的'诱因，公司对此难辞其咎，我们感到了深深的愧疚和不安，更为重要的是对不起长久以来对我公司的信任，愧对的关心。
“见兔而顾犬，未为晚也；亡羊而补牢，未为迟也”，在深刻反思之后，公司迅速开展相关的惩戒和补救工作，经公司研究认为，对于XX这类为追求片面销售业绩，罔顾市场竞争秩序的行为，不仅会扰乱正常的市场经济活动，也对我公司乃至本土医药销售行业的形象带来不良的后果，鉴于此，公司决定将XX开除，终身再不录用。另一方面，通过此事公司也发现到了本身管理问题的严重不足，从公司基层经营管理者乃至公司层，对于如何建立商业道德操守、合规矩办事、守纪律经营是有所欠缺的，同时公司也认识到，凭自身的自查自纠力度是不够的，为防止本事件成为一次突击式的整顿活动，杜绝该类事件的发生，公司专案调查调查小组与公司上下达成一致意见，作出以下补救，在此请各位批评、指正：
一、对于本事件，公司认真遵守省XX厅及各相关监管单位的要求和指导，积极配合各级监管机构的监管工作，响应国家及地方的相关政策，将事件影响降到最低，公司成立合规部门，专人专事，为公司今后的经营活动获取监管部门的监督和指导实现无缝对接，第一时间与各级监管机构取得联系。
二、引入了独立第三方风险管理机构进驻公司内部，进一步加强内部控制工作、完善公司合规运行机制；依托专业人员为公司日常经营活动专业管理咨询意见，开展培训讲座，反省XX事件的不良后果，力求在行业内树立公司商业道德规范，成为有序进行市场竞争行为的典范。
三、邀请XX律师事务所律师团队到公司对XX事件进行解析，制作培训课程，利用一个星期在公司由上至下开展了专题整顿活动。我们请求在条件允许情况下，也邀请监管部门对公司所有成员进行教育培训，对公司的各类活动进行业务指导，以此杜绝业务员的不正当行为，更要对公司各类经营活动都做到未雨绸缪，统一规划。对这种必要的培训，我公司将做到长期化、规范化。
虽然公司通过一系列的工作来补救XX事件的后果，但对于该事件的发生，我们仍旧感到深深的愧疚，因为我们知道无论怎样都不足以弥补XX事件带来的不良影响。有鉴于此，我们衷心恳求各位能够接受我们真诚的道歉，并在今后的工作中继续监督我们，指正我们，让我们能够正确规范地开展经营活动，肩负起一个企业应有的社会职能，为这一目标我们将会更加努力，请各位相信我们。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
尊敬的各位领导：
您好！
感谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书，关于20情上报给上级领导了。
上级又给我车间主任致电询问此事，我车间主任又找我给我好顿批评，我一气之下，就去找石主任讲理去了，结果越讲越生气，俩人就吵起来了。现在我知道错了，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧，我现在怀着万分的愧疚给领导写下这份检讨书，以向您表示我对在岗期间不再拿厂部的任何东西吃了，这种恶劣行为深痛杜绝及打死也不再范的决心，早在我刚进酱油车间时，我车间主任林永波就已经三令五申，一再强调不许拿厂部的东西，一旦发现，轻者罚款，重者开除，这回我铭记在心，以后我不能再犯上班，今后，我要以优秀的表现来弥补我的过错，短短的百余字不能表述我对自己的谴责和责怪，我知道错了，我不该在岗期间拿厂部的.东西吃，我希望厂领导能给我改过的机会。
如果厂领导能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒重犯。今天我要感谢领导让我写这份检查，是领导让我认识到自己的错误的严重性，给我改过的机会，使我离成功更近了一步，我会努力工作书。我已经把这个工作当成我生活的一部分了，请领导继续关心监督，帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对不尊重领导的不良行为,深刻认识改正错误的决心.
我非常羞愧,领导费尽心机教育我们,为我们操心劳累,希望我们能成为一个知识分子,懂道德,讲文明的人!而我的态度让我现在感觉真是惭愧.竟然做出如此荒唐的行为.平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了单位规定,再次，我这种行为还在单位同事之间造成了极其坏的影响，破坏了单位的形象。做为员工本应该听从领导教导，服从领导的安排，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于单位建设领导是多么关心我们.爱护我们!而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守单位规定,听领导的话，充分领会理解领导对我的要求，并保证以后尊净领导.希望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到对领导我这种败坏行风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的教育。
我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
上班偷吃东西的检讨书
尊敬的单位领导：
近期我在公司上班期间频频出现吃早餐的情况，在此怀着深刻懊悔的心情递交检讨书，以充分反省这个错误。
回顾错误经过：最近一段时间，本人发现自己胃部不适，上医院检查医生确认发现是胃部发炎。经过一番思考分析，本人意识到由于近期本人早餐一直没有吃的缘故导致了胃炎的发生。原来本人都是有吃早餐习惯的，可是近期由于经常去的一家早餐厅关门歇业导致了本人一时间没有什么早餐可以买，不得已只能够到距离公司较近的餐饮街购买早餐，这一来耽误了上班时间，二来也导致了近期我频繁携带早餐来公司并且在上班期间偷吃的状况。
现如今反省错误，本人觉得非常愧疚，主要意识到自身有这么几点错误：
一，没有工作的充分准备。没有充分意识到自身作为一名公司销售部职员，平常在公司的上班期间需要时刻确保销售信息的及时处理，上班期间应该打起十二分的注意力，不能够再将精力花在吃饭上了。
二，吃东西严重损毁个人形象继而损毁了公司形象，给其他同事造成困扰。这样一次事情的出现，充分说明了本人没有在乎身边同事的感受，要知道公司里面是一个相对封闭的环境，又因为如今天气炎热空调打开，公司里面经常弥漫本人的.早餐葱油饼、肉包子的味道严重得影响了同事工作，我这样的行为实在太显得不注意了。
三，反映个人素质不高，让领导揪心。作为公司里的一名员工，也是公司一份子，个人素质的高低很直接牵动着领导的心。如今我偷吃东西就让领导发现，让领导深深得感觉到自己底下的员工素质亟需提高，也加重了领导的工作压力，让领导伤心难过，可能还会导致领导心情抑郁、痛苦失眠。
总而言之，上班偷吃东西是绝对不文雅、不端庄、不照顾他人的不文明行为，我必须严肃对待。在此向领导作出郑重保证：从今往后，我一定不会在公司的办公区再有任何吃东西的行为了。并且注重日常饮食调节，让各餐都尽量完好得在公司外部解决以确保良好的工作状态。
