工资申请报告

时间:2023-08-26 20:42:40

工资申请报告 篇1

尊敬的公司:

您好!

当您看到排头就已然知道了这份报告的大致内容。

我自xx年6月7日有幸进入公司以来,已有一年。这一年与公司共同成长的岁月里,我看见了公司的发展和实力,我个人的能力也在不断的提升和进步。我喜欢和公司的同事们一起共事,我喜欢公司的企业文化。我感谢公司对我的栽培和帮助,感谢你们对我的信任,我也非常的信任你们。基于对公司工作的热爱和对的信任敬佩,鉴于现在物价和房价的一度攀升,以及我工作职责范围和工作强度,我希望我的基本月薪是xx元(即在原来的基础上增加1500元)。

人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有1个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

希望公司给予批准,而我继续会用我积极的、认真的、负责的态度和作风去做好我的工作,绝不怠慢我的工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

申请人:xx

工资申请报告 篇2

尊敬的财务部门:

您好!我是公司A的某一员工,我特此致函于您,请求您对我的工资进行核查。

我入职公司A已有三年的时间,一直在贵公司勤勤恳恳地工作。但是,在最近的一次发工资的时候,我发现我的工资数目存在着严重的不合理性,这引起了我的注意。经过我反复的核对与分析,我发现了我的工资数额存在着很多的疑点。

首先,我发现我的基本工资在去年发生了减少,而且是在没有任何原因的情况下发生的。如果是正常场合,这种变动应该是经过沟通、协商的,而我并没有听到任何有关的消息。这使我很不解。

其次,我发现今年有一个月的工资数目与其他月份不同,这也引起了我的注意。我仔细地查询了工资发放的记录,但是并没有找到相应的原因。对于这种情况,我有些不解,因为我并没有逾期未归还工具等情况,没有任何扣薪的理由。

最后,我还发现我的工资奖金没有按照公司规定的标准发放。根据公司的规定,我的奖金应该按照业绩、销售额等参数进行核算,并且要加上相应的奖金,但是在发放的记录中,并没有体现这些信息。这对我的实际利益造成了极大的影响。

基于以上的问题,我特别请求贵公司对我这几个月的工资进行核查。我希望贵公司能够仔细地检查我的工资发放记录,并且给出一个合理的解释。如果虚无的理由或者未能确切的解释,我也会给出相应的处理方案。

再次感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间来查看我的请求。我期待您的回复。

此致

敬礼!

敬 请 批 准

敬啟

敬请批准

敬 啟

敬请批准

工资申请报告 篇3

尊敬的:

承蒙肖总、刘总关照,我到公司上班已近三个月。虽说在公司坐班的时间只有上午或下午,但不管是上班还是下班,不管是人在公司还是人没有在公司,我忙的想的几乎全是公司的工作。查找工程造价管理文件,起草成本控制管理办法,审核工程预算,核对合同条款,与工程建设部进行工作协调,协助招商部查找招标法律法规、合同示本等等,无论份内份外的工作,我都竭尽全力地完成。

最繁琐的并不是这些工作本身,而是还要按现行法律、法规和规范,一遍又一遍地向经办人员耐心解释。通过三个月的辛勤努力,成本控制部的工作已经取得了实质性的进展,得到了、同事们的认同。公司为我了很好的工作环境,成本控制部与公司其他部门建立了良好的工作联系。

三个多月的时间,我不仅已完全融入到了公司的工作中,而且完全掌握了成本控制的重点和目标。我想投入更多的时间,为公司的发展做更多的工作,请根据我工作的实际,酌情提高我的工资待遇,以便我有更多的时间、更多的精力、更好地完成成本控制工作。我有注册造价工程师、注册监理工程师、注册会计师三个执业资格,一个高级职称:高级审计师,两个中级职称:会计师、工程师,恳请参照专业技术人才的水准确定我的工资待遇。

致此

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

工资申请报告 篇4

XX教育局:

根据省委、省政府和省教育厅的指示精神,我校从20XX年9月开始接受藏区“9+3”学生免费职业教育,为了加强对藏区“9+3”学生的管理,提高管理质量。我校从20XX年9月起与保安公司签定了保安服务合同,至20XX年12月底保安公司向我校每年提供23名保安。合同约定每名保安每月经费1350.00元,并免费提供生活。按县委,政府的要求,保安工资纳入财政预算,20XX年财政预算是36万元,学校实际支付约41万元。

20XX年2月24日,保安公司向我校函告由于物价的上涨,公司经营成本不断增加,全国平均工资上调,以及20XX年9月30日县人民政府常务会议精神,在20XX年对所有学校保安服务费在原合同的基础上,城区统一上调为每人每月1500元。要求从20XX年1月起提高23名保安队员的工资,每月增加到1500元。并提供生活补助,(每月120元),否则与学校解除服务合同.为了把藏区“9+3”学生免费教育落到实处,维持学校的正常教育教学,确保学校的安全与稳定,特向教育局申请每年为学校拨付保安服务费45万元。

特此请示

二〇XX年二月二十五日

作者:校办室

工资申请报告 篇5

尊敬的,您好!

时光过得真的很快,自从20xx年8月2日加入恒达公司,至今已经半年的时间。xx作为我的第一份工作,我一直充满热情,满怀抱负,并且在这一年半里的工作中,我积极进取,比较踏实用心地工作,并且也在和同事们的帮助下更快地得到了锻炼和成长,积累了一定的产品开发的经验以及汽车体系的流程。

自08年以来,由车间实习到设计产品,目前我们也分别在做xxx等产品,以及一些公司正在涉足的新领域的产品,如xxxx等。而且在公司的安排下,我们也分别在对xxx设计进行学习、研究,作为xx行业不可替代的xx,我们现在所学所想,这也将会成为公司未来发展、竞争的坚实后背力量。

技术团队团结和奋进的时刻鼓舞着我,的督促和教导也时刻勉励着我们,能够在xx工作,我们感到的是幸运和满足,再多的工作我们也都会毫无怨言地尽自己的能力去做,去做的更好,因为我要用自己的努力勤奋的劳动来回报公司的知遇和培养。

之所以给写这份申请,也是因为我们在生活上遇到了一定的困难,向、向组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月五、六百元的房租已经让我感到很大的压力,再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销也是一笔不小的数额,加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省。现在每个月我们拿到手的工资是1400元,负担这些支出真的很困难,况且作为未婚无房一族,以后的生活都要靠自己去打拼。随着房价和物价的不断上涨,入不敷出的我们也很难向父母伸手,因为这个时候该是我们来报答他们的养育之恩!可是我们能做的太少,做的不够,现实真的很无奈。

当初我们进入公司时,了解到我司的薪水是工作满一年是可以有些浮动的,这也让我们感到了欣慰。因此也恳请根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我们一定会努力工作的。

此致

敬礼

工资申请报告 篇6

尊敬的公司领导:

我代表本公司的所有员工,谨向贵公司提出一项集体申请——涨工资。

首先,我要向贵公司对员工的付出表示衷心的感激。正是我们每一位员工的辛勤工作和拼搏,为公司的发展做出了巨大贡献。然而,随着时间的推移,生活成本不断上升,存在着工资水平与实际需求之间的差距。因此,我们希望能够得到公平的报酬,以更好地应对生活中的各种挑战。

首先,让我们来看看如今的生活成本。随着经济的发展,房价、物价以及各种生活费用在不断攀升。然而,现有的工资并未能跟上这个速度。很多员工经常发现自己支付不起高昂的房租、物价和其他账单,造成了心理和经济上的压力。与此同时,由于经济压力导致的食品和医疗费用上涨也已成为普遍问题,我们期望公司对于员工的生活支持能够更加周到。

其次,我们也希望公司能够更好地激励员工的工作热情与责任感。工资是员工为公司所作贡献的体现,是员工获得公司认可的一种方式。只有通过合理的薪酬水平,员工才能够更加激发工作动力,为公司带来更多的价值。我们坚信,只有当员工感受到公司对他们贡献的肯定与回报时,才能够更加努力地为公司的利益而奋斗。

最后,提高工资也能够加强员工的忠诚度与稳定性。目前,公司面临着员工流失的问题,这给公司的运营和发展带来了很大的困扰。通过提高工资水平,公司不仅能够留住经验丰富、技术娴熟的员工,还能够吸引更多优秀的人才加入,进一步提升公司的竞争力和创新能力。

因此,我们作为集体,恳请贵公司高度重视我们的申请,认真考虑我们的诉求。我们真诚希望公司能够根据员工的实际情况和生活需求,适当提高工资水平,以确保员工在生活和工作两个方面得到更好的发展。

最后,再次衷心感谢贵公司对于员工的关心与支持。我们相信,贵公司能够认真对待我们的申请,也相信公司和员工之间的良好沟通与合作能够为双方的共同发展提供更为坚实的基础。

谨代表所有员工,

衷心感谢!

此致

敬礼

日期:

工资申请报告 篇7

员工涨工资申请报告

尊敬的领导,

您好!从今年4月8日进入**公司当一名职员至今,得到了公司各位领导、同事们多方的支持和帮助,我非常感谢各位.

作为一名**的员工,我很喜欢自己公司,更热爱自己的工作。出于本人办事的执著,对工作认认真真、坚持原则,纵然工作中不断有棘手的问题出现,也能在我积极的应对中,把它完成的很好。工作中,繁杂的事宜、纷乱的内容无处不在,付出的汉水与辛苦数之不尽。

我的成绩也是有目共睹,4月份总销售额37070元,我是刚来大概销售10000左右,5月份销售额是86280元,我的个人销售是41825元,占48%,到6月份我的个人销售是27531元,占42.4%,我愿付出更多的精力投身于工作,在集体中发挥自己力量,多为公司效力。

我们之所以给领导写这个申请,是因为我们在生活中遇到了一些困难,我们向领导和组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月

五、六百元的房租已经让我感到很大的压力,再加上水费、电费、煤气费、**费等开销也是一笔不小的数额,加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省 。现在每个月我们拿到手的工资来负担这些支出真的很困难。

当初我们进入公司时,了解到我公司的薪水是工作满三个月是可以有些增加的,这也让我们感到了欣慰。因此也恳请领导根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我希望我的上述声明能得到所有领导的认可,我期待着考虑和批准我的申请

谢谢我们一定会努力工作的。

此致申请人:

日期:员工爱岗敬业演讲稿4篇

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我,xx,名与xx仅一之差。我在矿区总站***分站工作。今天,我演讲的主题是:放开我的梦想——我将为有线电视事业增添光彩。

我很荣幸成为龙视网络公司双鸭山分公司的一员。和我的同龄人一样,我也有丰富多彩的青春梦想。我爱我的工作,因为我工作,我很快乐。

我的青春梦想在这里飞翔,我的人生坐标在这里标出,我的自我价值在这里实现。我的人生理想是为有线电视事业做出贡献,为千家万户送去欢笑,为多彩的屏幕增添光彩!

雷锋曾经说过:“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地;如果你是一线阳光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一颗螺丝钉,你是否永远坚守你的岗位”。杭州最美司机吴斌用他生命的最后76秒,完美诠释了奉献和无私的真实内涵。

我想说的是:热爱岗位,奉献和无私奉献,仍然是我们这一代青年应该继承和发扬的美德。企业靠我发展,我靠企业生存。

企业不仅为每一位员工提供了生存的需要,也为我们提供了发展的机会和展示的舞台。我们不能攀比别人向企业索取了多少,我们要比为企业贡献的大小;要扪心自问我为企业的发展贡献了什么,是否尽到了自己作为企业员工的那一份职责。

“梦想是现实的先导”。只有把美好而深远的人生理想根植于现实生活的沃土中,才能培育出灿烂的花朵,收获丰硕的果实。我知道我是有线电视队的新兵。

我热爱我的职业,珍惜我的工作。我严格要求自己,从一点一滴做起,钻研业务,不怕吃苦不怕挨累。为了锻炼培养自己的吃苦耐劳精神,我主动要求到矿区基层分站工作,坚持每天早出晚归,不辞辛劳;向师傅请教,向实践学习。

只要是工作需要,我就不分份内份外;我一职多能,把辛苦留给自己,将微笑送给用户。通过自己的不懈努力和辛勤付出,看到用户满意而归,我自己再苦再累也倍感欣慰。

梦想和现实之间需要的是行动!企业是我的家,发展取决于每个人。爱岗敬业,无私奉献,既是社会进步和企业发展的需要,更是我们全体企业员工恪守职业道德、追求自我完善的要求。

广播电视事业的快速发展,既是社会主义精神文明建设的需要,也是丰富人民物质文化生活的需要。有线电视行业是一个充满希望的朝阳行业,我们的业务取得了巨大成就。

尊敬的各位领导、各位同事:一分耕耘,一分收获。让五彩缤纷的世界更加绚烂,让幸福的生活更加美好!

做为有线电视队伍中光荣的一员,我充满骄傲与自豪,让我们携起手来,肩并肩,心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,紧密团结在公司董事会周围,创一流业绩,建一流企业,续写龙江网络双鸭山分公司新的辉煌。

放飞梦想,憧憬未来。我决心用我美丽的青春和辛勤的工作为有线电视事业增添光彩,谱写新的篇章!

谢谢大家!

酒店员工爱岗敬业演讲稿范文

【酒店员工爱岗敬业演讲稿】

尊敬的领导,同仁们:

大家好!

我是餐饮部的宋薇,我为大家演讲的题目是《我爱华侨我的家我爱我这平凡的岗位》。

如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地;如果你是一缕阳光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一颗小小的螺丝钉,你是否还永远坐守你生活的岗位?”这是雷锋日记里的一段话,他告诉我们无论在什么样的岗位都要发挥最大的潜能,做出最大的贡献。

在漫长的人生历程中,大多数人都是在平凡的生活中度过的。然而,有的人在平凡的岗位上做出了许多不平凡的事;有的人就在平凡中碌碌无为地消磨着岁月。任何事物都是从平凡中开始的,平凡的起点总是迈向成功的第一步。

也许有人会说:“我们的工作如此平凡,能有什么作为呢?”我的答案是:

“有!”虽然我们每天的工作都很平凡,但是做好这些平凡的事情,就是为企业发展奠定基础。如果企业号是船,那么我们都是船上的划手。只有我们齐心协力,才能把船驶向理想的彼岸。

如果企业是一棵树,那么我们就是树下那渺小的根须,只有我们拼命汲取土壤里的养分,这棵树方能茁壮成长,长成参天大树。《莲山~课件 >

在酒店领导班子提出"大干120天"期间,我和我的同事们在经理的带领下,做好每一件小事,用自己的汗水证明了我们的价值!为了保证我们的服务,我们每天坚持在点到时练习问好,每天在抹尘时相当仔细,在客人到之前准备好服务中所需的必须品.上班时间也比往常要早一个小时。

有时我们把苦往肚子里咽,记得在我刚入职不久的时候,服务了一桌外地来的客人,明明记得自己把牙签摆在桌面上了,可客人在用餐完毕之后就是说桌面上没有牙签,我一时很气愤,就说了一句“明明包厢桌子上是有的!”可能是我说话的语气不对,客人认为我态度不好,投诉了我。事后,经理告诉我,以后只要客人说什么都没有,就应该马上把客人需要的东西带给客人。

几许往事,历历在目,使我得到锻炼的同时也磨炼了意志,经过在工作中的不断摸索,我对自己的工作有了更深一步了解和认识 ,我越来越发现这平凡的岗位深深地吸引着我。岁月悠悠,时光流转,我对这份工作的热爱也一天天的在增加。因为从件件的普通小事中,让我清楚的看到和了解到服务工作中的闪光之处,许多的酸甜苦辣,让我体味到人生的真谛和价值,说到这里,我禁不住要用心告诉大家。

我爱——这个平凡的岗位,我爱华侨我的家,这是我无悔的选择!

谢谢大家!

【酒店员工爱岗敬业演讲稿】

尊重的各位领导,各位同仁:

大家上午好!

今天,我很高兴与您分享集团技术竞赛的丰硕成果。虽然角逐的历程很短,可是到此刻还是让我记忆犹新。我认为我的成就不仅是我个人努力的结果,更是酒店领导的考虑和帮助。

回想起在角逐前的训练时期,虽然酒店的入住率很高,但酒店领导却专门让我们脱产训练,纵然工作再忙的时候也亲自指导我们,让我们很似的感动!“付出总有回报”在此次集团技术竞赛中我们酒店获得了集体总分第二的好成绩,我获得的中式铺被褥要第一的成绩。今天,我再次感谢酒店给我展示自我的机会,感谢酒店领导的关心和帮助。

也许您会说床上用品是一件很小的事情,没有困难。但我不这么认为。虽然床上用品是件小事,但要把它做好并不容易。就像钟总给我们指导时说的“铺被褥它是一副一气呵成的中国画门类”,怎样在三分钟内将这幅中国画门类画的均匀,平整,是要路程经过过程不停的练习才能达到的。

路程经过过程此次角逐让我收获许多,虽然是简单事情,可是也要百分百的投入去做好它,任何事情只有不停的练习,付出努力的汗水,才能取得成功。因此,我将把这些收获,更加努力地面对未来的工作,为夏宾的发展展现一点力量。

《国度》这首歌里唱到“国事我的国,家是我的家,有了强的国,才有富的家”,放到一个企业中也是如此,我们每一位员工都是酒店一分子,酒店就是我们的家,只有酒店获得可连续的发展,我们员工才能在这个大家庭里茁壮的成长。作为厦宾这个大家庭的一员,我一会把满腔的热情投入到工作中,爱岗敬业,求实际奉献,为厦宾的发展壮大不停的添砖加瓦,为厦宾的美好明天,努力奋斗,孝敬本身的全部力量。

最后我想和在座的各位同仁一路说,我骄傲,我自豪,我是一名厦宾人,就让我们一路努力创造厦门宾馆的美好明天吧!

企业员工爱岗敬业优秀演讲稿

企业员工爱岗敬业优秀演讲稿

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

首先非常感谢领导给我们这次展现自己的机会,最近读了一本书《你在为谁工作》,下面与大家一起分享一下,这是一本世界500强企业推崇的优秀员工思维理念的一本书,这本书使我收益很多,这本书使我明白了在为他人工作的同时,其实就是为自己而工作,为自己的理想,为自己的将来,为自己的成功而奋斗。同时,调整了工作心态,重新点燃了工作激情,使自己的生活从平庸走向卓越。

首先,我们应该珍惜现在的工作机会。好工作来之不易。我们应该以积极的态度做好每件事。有一颗积极的心,不管你做什么,你都应该用心去做。在工作中,你应该尽力去挑战困难,而且总会有收获的。其次,要热爱工作,对工作有高度的责任感和忠诚度,珍惜工作,专心做好工作。

一个人对工作的态度是积极的还是消极的?是进步还是冷漠?直接影响工作质量?

工作,是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、用心去做,总会有收获,这是不变的真理。我们已经进入了终身学习、终身生活、终身学习的时代。只有我们努力工作,珍惜眼前的美好事物,用我们的奉献精神,用我们的行动,我们一定会有卓越的成就。

一个人对工作的态度是他雄心壮志的表现,所以理解一个人对工作的态度就是理解他对生活的态度。我们常常对薪水缺乏更深入的了解。实际上,薪水只是返回工作的一种方式。

应该看到工作教会了我们什么,锻炼了我们什么,超前意识了我们什么。这些都是无形的财富,比有限的薪水更有价值。如果一个人有能力,不用他自己说,别人也能在他平时的工作中看得出来,没有哪个领导会不重视人才,是金子总会发光发亮。

比如,艰难的任务能锻炼我们的意志,新的工作拓展我们的品性,企业是我们成长中的另一所学校,工作能够丰富我们的经验,增长我们的智慧。与在工作中获得的技能与经验相比,微薄的薪水就会显得不那么重要了。无论你做什么工作,无论你的工作环境是松散还是严格,你都应该认真地工作,不要领导一转身就开始偷闲,没有监督就没有工作。

只有在工作中锻炼自己的能力,使自己不断提高,工资和升职的事情才能落到你的头上。

工资申请报告 篇8

工资上浮申请书

尊敬的公司领导:

我是公司某部门的员工,现已工作多年,深知公司的发展与自身的发展息息相关。在工作中,我一直严格遵守公司的各项规定和要求,并不断学习和提升自己,力争为公司的发展贡献自己的力量。在此,我认为我已经在工作中取得了不错的成绩和绩效,并且在某些方面展现出了一些突出的能力。但是,我的工资福利待遇并未随着工作表现的提高而相应上浮,希望公司能够考虑我的申请,给予我一定的涨薪调整。

具体而言,我认为自己在以下几个方面表现突出:

首先,我在工作中兢兢业业、勤奋刻苦,认真对待每一个工作任务,并时刻保持高度的工作热情和责任感。通过不断的努力和学习,我在业务方面取得了一些成果,为公司的发展做出了一定的贡献。

其次,我具有较强的团队协作能力和沟通能力,能够和同事们积极合作,充分发挥团队的协同效应。在工作中,我能够主动承担工作任务,并及时沟通和反馈工作中出现的问题,以便及时解决和改进。

最后,我在工作中也表现出了较好的学习和创新能力。无论是在现有业务工作中,还是在开展新业务和项目中,我始终能够积极地学习和探索,并主动寻找改进和创新的机会,在某些领域也获得了一些积极的结果。

据此,我希望公司能够对我进行考虑,并给予一定的工资上浮调整。我相信,这不仅可以给我更多的激励和奋斗的动力,更可以使我更加积极地为公司的发展建言献策,推动公司发展进步,实现双赢的局面。

最后,我再次谢谢公司一直以来对我的支持和肯定。希望公司能够认真审视我的申请,做出公正合理的决策。ZhIdezhuAN.cC

此致,

敬礼!

申请人:XXX

20XX年XX月XX日

工资申请报告 篇9

__________市劳仲案字〔20__________〕__________号

本委在审理申请人__________、__________、__________与被申请人_______________市__________有限公司、_________________有限公司一案过程中,发现被申请人提出申请人利用职务之便伪造公司公文被公安机关立案侦查,并提交了公安机关的立案通知书。

本会认为,公安机关对申请人是否伪造公司公文的侦查结果对本案认定本案主要事实有重要影响,属于中止仲裁审理的客观情形。现根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第45条和第46条的规定,作出决定如下:_________________

自作出本决定之日起,中止本案的审理;恢复本案审理和开庭时间另行通知;中止审理期间不计入仲裁期限内。

仲裁员:_________________

_____年__________月__________日

书记员:_________________

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